首頁 > 雜志

管理學(xué)報(2019年10期)
Chinese Journal of Management

更多介紹

管理學(xué)在中國
企業(yè)家講話中如何清楚表達(dá)“為何做”?——華為任正非基于利益相關(guān)者要...
理性管理學(xué)派綱要
本土管理學(xué)如何賡續(xù)中國傳統(tǒng)文化——兼對已有思路的討論
人力資源管理
基于即時通訊與情緒耗竭的中國情境下鄉(xiāng)愁對工作績效的影響研究
社會認(rèn)同視角下交換關(guān)系差異對離職傾向的影響研究
皮格馬利翁理論視角下追隨原型與團(tuán)隊創(chuàng)新的關(guān)系研究
創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)
網(wǎng)絡(luò)社群成員變動對風(fēng)投機(jī)構(gòu)投資績效的影響
企業(yè)社會資本門限效應(yīng)下風(fēng)險投資和創(chuàng)新投入對財務(wù)績效的影響研究
創(chuàng)業(yè)警覺多維性、轉(zhuǎn)型環(huán)境動態(tài)性與創(chuàng)業(yè)企業(yè)商業(yè)模式創(chuàng)新
外部知識搜索對內(nèi)部知識擴(kuò)散的影響研究
營銷與服務(wù)
基于歸因理論的悲傷情緒對消費(fèi)者食物偏好影響研究
基于酒店業(yè)數(shù)據(jù)的用戶生成圖片分享與炫耀動機(jī)探究
基于感知價值的消費(fèi)者線上線下購買渠道選擇研究
財務(wù)與金融
IPO會計舞弊影響因素研究
基于語義分析方法的高校內(nèi)部控制實證研究
述評
員工綠色行為的研究述評與未來展望

管理學(xué)報(2019年10期)Chinese Journal of Management