考慮創(chuàng)新情境的創(chuàng)新開(kāi)放度與知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)匹配模式研究——基于多時(shí)段的模糊集定性比較分析

摘要： 開(kāi)放式創(chuàng)新環(huán)境下如何平衡“開(kāi)放”與“獨(dú)占”成為企業(yè)面臨的現(xiàn)實(shí)困境，破解思路之一就是采用權(quán)變思維以充分考慮企業(yè)所處的異質(zhì)性創(chuàng)新情境。為此，通過(guò)構(gòu)建考慮創(chuàng)新情境的創(chuàng)新開(kāi)放度與知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)匹配模式理論模型，以我國(guó)50家上市公司為樣本，運(yùn)用fsQCA方法實(shí)證探索了不同情境下創(chuàng)新開(kāi)放度與知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的有效匹配模式及其動(dòng)態(tài)演變路徑。結(jié)果顯示：受到異質(zhì)性創(chuàng)新情境的影響，創(chuàng)新開(kāi)放度與知識(shí)產(chǎn)權(quán)保... （共14頁(yè)）